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5月

23

組織を変える5つの対話 - Forkwell Library #52

対話を通じてアジャイルな組織文化を創る

主催 : Forkwell

組織を変える5つの対話 - Forkwell Library #52
ハッシュタグ :#Forkwell_Library

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募集内容

参加枠

無料

参加者数
238

申込者
shinsuke
bowz_standard
kaz_cbr
tmyur
5m0L8tdNFEKcwZX
Kazuki Nakajima
やぐはる
arusyam
achkeev
Tatsuki
申込者一覧を見る
開催日時
2024/05/23(木) 19:30 ~ 21:00
募集期間

2024/05/08(水) 12:33 〜
2024/05/23(木) 21:00まで

会場

オンライン

オンライン

参加者への情報
(参加者と発表者のみに公開されます)
出席登録
(イベント開始時間の2時間前から終了時間まで、参加者のみに公開されます)

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イベントの説明

📝 開催概要

「つぎの一歩が見つかる、気づきと学びの場」 Forkwell Library シリーズ 第52弾

これまで Forkwell のイベントで登壇されたエキスパートの方々は、先達が記した書籍から「気づき」を得て実践し、振り返り、再現性のある「学び」として身に付けていく中で、実績を築いてこられました。
しかし、日々限られた時間の中で知識や情報をアップデートし続けるのはそう簡単ではありません。
Forkwell Library では、著者・訳者・実践者らを登壇者として招き、そんな思いを抱えた開発者の皆さまが「学びのきっかけ」を得られる勉強会を目指します。

第52回目では『組織を変える5つの対話―対話を通じてアジャイルな組織文化を創る』を取り上げます。
本書は、オープンな自己表現と相手への理解を促進する「対話診断」を使い、信頼と心理的安全性を築きながら共通の目標に向かって進むための会話の進め方を紹介しています。迅速な意思決定と主体性を育むアジャイルな組織文化への変革を目指すリーダーだけでなく、メンバークラスのエンジニアにもおすすめのイベントとなっています。
今回は翻訳者の和智 右桂 氏、宮澤 明日香 氏、中西 健人 氏に本書のポイントについてお話していただきます。

🧑‍💻 こんなエンジニアにおすすめ

  • ソフトウェア開発の組織設計に関わるマネージャーや経営者
  • アジャイルチームのパフォーマンスを改善したいリーダー、エンジニア
  • 書籍の内容に関心があるエンジニア

🎁 書籍プレゼントキャンペーン

Forkwellに会員登録いただき、アンケートに回答いただいた方に一部抽選でテーマ書籍である『組織を変える5つの対話―対話を通じてアジャイルな組織文化を創る』をプレゼントします!

【キャンペーン応募の条件】
については当日のYouTube 概要欄に記載します。
ぜひ、当日はYouTube の概要欄をご覧ください。


※本キャンペーンはビジネス職(営業・マーケター等)の方は対象外とさせていただきます。
※当選者に後日、書籍発送手続きフォームが送付されますので忘れずにお手続きお願いします。
※キャンペーンに関する個別のお問い合わせはこちらからお願いします。

🎤 登壇者情報

基調講演「対話を改善して仕事を楽しく創造的に」

「アジャイルな組織文化」とはトップダウンや縦割りにより失われる変化への適応力を取り戻すために、現場の裁量を広げて柔軟な対応を可能にするような組織文化です。
VUCAという言葉に象徴される現代において、このことが経営にとって重要なテーマであることは間違いありません。しかし、現場の人の働き方も「誰かが決めたことを言われた通り実行する」から「進む道を自分たちで考える」に変わることを意味します。そうすることで仕事がより創造的でやりがいのあるものになると言えますが、そのためにはこれまでとは違ったスキルを身につける必要もあります。そのスキルが「対話」である、というのが本書の主張です。
翻訳チームによるこの講演では、本書の背景を簡単にふりかえったうえで具体的なテクニックをいくつか取り上げ、実践に向けたコツを解説していきます。


 和智 右桂 氏(@digitalsoul0124)
株式会社フルストリームソリューションズ・代表取締役社長
これまでSIerおよびエンタテインメント系総合商社で、開発プロセスの標準化やアーキテクチャ設計、大規模システム開発のマネジメントなどに従事。現在は、事業会社のデジタルを活用した業務改革/組織改革をサポートするサービスを展開している。

 宮澤 明日香
株式会社フルストリームソリューションズ・エンジニア
エンタテインメント総合商社の情報システム部を経て株式会社フルストリームソリューションズに入社。現在はクライアント企業の基幹システムリプレイスプロジェクトにおいて、情報システム部門および事業部門の方々と深く関わりながら業務整理からユーザー導入に至る業務を行っている。

 中西 健人
株式会社フルストリームソリューションズ・エンジニア
スーパーマーケットを展開する企業において、IT保守運用・開発を経験した後、店舗DXのチームリーダーとして、店舗でのIoT機器導入や社内グループウェアの刷新を実施。株式会社フルストリームソリューションズに入社後はクライアント企業の基幹システムリプレイスプロジェクトにおいて、主に品質保証プロセスを担当している。

⌛ タイムスケジュール

時間 内容 登壇者
19:30 オープニング(5分)
19:35 講演(50分)
「対話を改善して仕事を楽しく創造的に」
和智 右桂 氏 × 宮澤 明日香 氏 × 中西 健人 氏
20:25 書籍プレゼント企画案内(5分)
Forkwell 運営
20:30 視聴者Q&Aパネルトーク(25分) 和智 右桂 氏 × 宮澤 明日香 氏 × 中西 健人 氏
20:55 クロージング(5分)
21:00 完全終了

※ プログラムは変更となる可能性があります。随時こちらで更新いたします。

🤝 主催・協力

主催:Forkwell(フォークウェル)運営:株式会社grooves

ITエンジニアのキャリアに本気で向き合う転職サイト。職務経歴や経験技術などのプロフィールを登録できるポートフォリオサービス、ITエンジニアに特化した求人・転職支援サービス、技術イベントやセミナーの開催を通じて、ITエンジニアのキャリア支援を行っています。

公式サポーター:株式会社オライリー・ジャパン



オライリー・ジャパン(O'Reilly Japan, Inc.)は、アメリカに本社を置くオライリー・メディア(O'Reilly Media, Inc.)の100%出資子会社として、1995年12月12日に設立されました。主要なテクノロジーに関するコンピュータ技術書籍、モノづくり・DIY系の「Make」関連書籍の翻訳・企画出版と、世界最大のDIYの祭典であるMaker Faire(Maker Faire Tokyo)の開催を行っています。

⚠️注意事項
  • 当イベントの内容およびスケジュールは、予告なく変更となる場合があります。予めご了承ください。
  • Forkwell の宣伝をさせていただく時間がございます。予めご了承ください。
  • エンジニアの方を対象としたイベントのため、非エンジニアの方のご参加、ならびに同業に属する方の当イベント内でのリクルーティング活動につきましてご遠慮いただいております。
  • ブログやSNS等で当イベントに関する発信を行う際は、公序良俗に反する内容のないよう、ご協力をお願いします。
  • 当イベントはオンライン開催のため、双方の通信状況により音声や映像に乱れがある場合がございます。
  • 配信トラブル時のアナウンスはX(旧Twitter)よりイベントハッシュタグをつけて行います。
また、ご参加者の方々が最大限楽しんで頂けるよう、運営サイドで参加にふさわしくないと判断させて頂いた方については、イベント中であろうとご退席をお願いすることがございます。
  • 保険、宗教、ネットワークビジネスの勧誘が目的と見られる方
  • その他運営サイドで参加が不適切だと判断した方
誠に恐れ入りますが、あらかじめご了承くださいませ。

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フィード

amanda2369weaver

amanda2369weaver さんが書き込みました。

2024/05/21 18:54

Thank you for this information it is very helpful for me nice. https://www.my-sedgwick.com

フォークウェル運営事務局

フォークウェル運営事務局 さんが 組織を変える5つの対話 - Forkwell Library #52 を公開しました。

2024/05/08 12:34

組織を変える5つの対話 - Forkwell Library #52 を公開しました!

終了

2024/05/23(木)

19:30
21:00

募集期間
2024/05/08(水) 12:33 〜
2024/05/23(木) 21:00

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参加者(238人)

やぐはる

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Kazuki Nakajima

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Tatsuki

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参加者一覧(238人)

キャンセルした人(8人)

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