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サイバー捜査員募集、敬遠される〝体育会気質〟　ライバルは外資系 ｜ 共同通信

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774users がブックマーク コメント 378

    記事へのコメント378件

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    dogdogfactory
    http://d.hatena.ne.jp/nino192/20170226 意欲ある人材を本職じゃないところで使いつぶすんだもん。そりゃ敬遠されるよね。

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    shiju_kago
    全然駄目だろ。なんでどこも本業そっちのけでやきそば焼かせようとするの

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    nakex1
    専門技術に対する敬意の無さ。従来型警察官が全員で束になっても敵わない人材を採用しようとしてる自覚はあるのかね。/ 余計なことやらされてる間に身につけた技術もどんどん陳腐化しちゃうよなあ。

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    azumi_s
    駄目だこりゃ感が十全に発揮されている

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    Pasta-K
    “専門枠だが、警察学校で柔道などを教わるのは他の警察官と同じ。交番や警察署勤務を経るのも同じで、専門能力を発揮するまでには３～４年掛かる”

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    ytRino
    外資にはライバルとすら思われてないのでは? "警察学校で柔道などを教わるのは他の警察官と同じ。交番や警察署勤務を経るのも同じで、専門能力を発揮するまでには３～４年掛かるという。"

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    yosshi1202
    時間かかりすぎているし、最新を常に置い続けないといけないから、3-4年後には辞めてる確率が高そう。「専門能力を発揮するまでには３～４年掛かる」

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    samu_i
    “犯罪捜査の生のデータに触れられる機会があるのは警察だけ。研究内容は報酬に代えがたく、世の中のためになる研究ができる面白みもある。” ？？？

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    okemos
    サイバー捜査官ですと採用して、交番勤務させるの？なんで？

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    lady_joker
    エンジニアに柔道やらせたり交番勤務させるなんてアホだろ。そりゃスクリプトキディしか捕まえられんわな

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    kanu-orz
    武道を業務とする武道採用が出来るのに、なぜITは交番からなのか？3年もの間の専門的な知識習得は個人の努力なのか？組織内では詳しくても捜査の役に立つとは思えず、単なる情報システム部員採用でしかない。

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    djkaz
    「ＩＴ企業では埋もれるかもしれないが、うちに入れば間違いなく輝きますよ」と誘っときながら3年間も柔道や交番勤務させといて「グーグルに流れてしまう」って、ピントがズレすぎ。3年経ったら技術的に置いてかれる

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    p_shirokuma
    こんな調子で人材が集められる、有効に生かせると思っていたらどうかしている。人の問題ではなく組織の体質の問題なのだろうけど。

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    preciar
    監察医に同じ事やらせんの？って感じ。馬鹿としか言いようが無いでしょ。日本の組織（就中官僚組織）の悪い所全部のせって感じ。そりゃコインハイブ事件も起きるわ

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    niwatako
    新卒ITとして3〜4年これに時間使うのはスキルアップ・キャリア形成に致命的 “専門枠だが、警察学校で柔道などを教わるのは他の警察官と同じ。交番や警察署勤務を経るのも同じで、専門能力を発揮するまでには３～４年

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    side_tana
    "ＩＴ企業では埋もれるかもしれないが、うちに入れば間違いなく輝きますよ" えっこれほんとに誘い文句か??

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    hdkINO33
    技術者である前に1人の警察官である、ってことなんだろう / まあ『相棒』の青木みたいなのはファンタジーですわ

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    okadaic
    ＜交番や警察署勤務を経るのも同じで、専門能力を発揮するまでには３～４年掛かるという。＞　絶望しかない。嘘でもいいから世界各国から篚口結也クラスを高給で引き抜いてると言ってほしい（嘘ではあかんやろ）。

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    masu_mi
    IT！！とか以前に大昔の強い人が頑張ったとかがないと、分業とか専門性とか効率とか戦略とか教育とかについて継続的に改善できないしそれを正当化して広報する程に考えも及ばないんだなぁって悲しくなる。4年って…

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    hiroomi
    "サイバーパトロールだけでなく、足を使った容疑者の行動確認なども担ってもらう。警察官としての資質を見るのは大切で、技術さえあれば良いというわけではない」と"少なくても3年、けど実際は10年ぐらいかかりそう。

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    bowbow99
    山岳警備隊も警察だった気がするのだが、彼らも交番勤務とかするんかな。

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    KoshianX
    よくわかんないけど、犯人より格闘術弱かったら困るから柔道とかやるんでしょ。犯人より技術力をあげて逮捕しないといけないのになんで柔道とかやらせんの？

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    daybeforeyesterday
    うーむ

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    RabbitBit
    Javascript騒動の背景として、興味深く読めた。組織文化の問題は根深く、何らかの危機に陥らなければ改善は難しい。オリンピックでサイバーテロへの対応が社会問題と認識されれば、あるいは。

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    akakiTysqe
    https://twitter.com/ShinyaMatsuura/status/1103788165955899392交番勤務からとなると優秀な技術者を集めるのは難しい、当たり前だ。若い時に一通り経験させておくのは大きな組織の幹部教育の手法であってスペシャリストにそれをやらせ

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    ttanimichi
    "警察学校で柔道などを教わるのは他の警察官と同じ。交番や警察署勤務を経るのも同じで、専門能力を発揮するまでには３～４年掛かるという"

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    RRRQ
    「捜査員である以上、サイバーパトロールだけでなく、足を使った容疑者の行動確認なども担ってもらう。警察官としての資質を見るのは大切で、技術さえあれば良いというわけではない」＜分業って知ってる？？？

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    richard_raw
    “交番や警察署勤務を経る” 専門職とは……。

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    yom-amota
    これは自虐なのか職域が違うと言いたいのか、"「皆さんはダイヤの原石です。ＩＴ企業では埋もれるかもしれないが、うちに入れば間違いなく輝きますよ」"

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    cartman0
    it人材舐められすぎ問題

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    yasudayasu
    体育会気質はIT採用枠とは関係なく改善していくべきだし、3-4年が経つ前に専門業務に関われるようにするべきだろうが、警察学校や警察署勤務はむしろアピール材料に使えるのでは。辞めた後のキャリアも広がろうし。

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    shimaguniyamato
    ダメだこりゃレベルの高さ。いかりや長介が何人いても足りない。

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    rararoro-ryo
    専門職として採用するか外注した方が良い

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    chiba1008
    そもそもなんで各県警でそれぞれやってんの？ばかなの？(´・ω・｀)

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    UDONCHAN
    やばそう“捜査員である以上、サイバーパトロールだけでなく、足を使った容疑者の行動確認なども担ってもらう。”

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    kyoto117
    どうやら総合職と現業職と専門職の違いもわからないらしい。暴力団でも分業制が進んでいるというのに、日本最大の指定広域暴力団桜田門組はそれさえも怠っているのか。

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    itotto
    "犯罪捜査の生のデータに触れられる機会があるのは警察だけ。研究内容は報酬に代えがたく、世の中のためになる研究ができる面白みもある" / それだけで人が集まるなら苦労ないよね

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    ludwig125
    給与以外の問題点が多すぎて、本気で採用する気あるのか疑問でしかなかった

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    emt0
    警察だけじゃないが、なんで専門に専門の仕事させないのかね？あと専門家の意見を役職と年齢で覆すやつ多すぎ。もちろん正しい理由なら良いけど、大半は無知と思い込みレベル。要はそんなの偉くしちゃう制度が駄目

    その他
    frontline
    パソコンの解析だっ！

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