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AIESEC Canada

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Non-profit Organization Management

Toronto, Ontario 10,880 followers

Developing youth leadership since 1958.

About us

Partner with us today! at https://aiesec.org/partners/premium Present in 105 countries and territories with over 30,000 members, AIESEC is the world's largest youth-run organization. Focused on providing a platform for youth leadership development, AIESEC offers young people the opportunity to be global citizens, change the world and garner the experience and skills that matter today. Youth involved in AIESEC have gained skills and competencies through challenging leadership experiences, international internships, and interaction with an extensive global network. AIESEC in Canada has over 60 years of experience in developing high-potential youth into globally-minded responsible leaders through partnerships with business, government, and institutions of higher education. While Canadian students abroad grow through their international experiences, local members drive operations and develop cross-cultural sensitivity, and a variety of transferable skills that they can bring to their future workplaces.

Website
http://www.aiesec.ca
Industry
Non-profit Organization Management
Company size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Toronto, Ontario
Type
Nonprofit
Founded
1958
Specialties
Recruitment, Leadership development, Human resources, Youth empowerment, Global talent acquisition, and Youth leadership

Locations

  • Primary

    164 Eglinton Ave E

    Suite 208

    Toronto, Ontario M4P 1G4, CA

    Get directions

Employees at AIESEC Canada

Updates

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    📣 What does it take to lead with purpose? That’s the question we explored at Y2B 2025, where over 150 youth, alumni, and professionals came together for two days of bold conversations, practical learning, and shared reflection. From RBC’s “Rock Your Profile” workshop on LinkedIn essentials, to Cenovus Energy’s session on building your personal brand with confidence, to a hands-on project management training, delegates gained real tools to lead with intention. We were also proud to collaborate with Futurpreneur, who joined our panel on Choosing a Career with Impact, and Skills for Change, who led a workshop on systems thinking and purposeful leadership. 🙌 But the real power of Y2B came from the people in the room. Thanks to the openness, curiosity, and insight of our participants, this wasn’t just an event… it was a shared journey of professional development, self-reflection, and growth. This experience was made possible through the support of our partners: RBC – Title & Translation Partner Cenovus Energy – Presenting Partner Telfer School of Management at the University of Ottawa – Leadership Partner Thank you for helping create a space where purpose was not just discussed, but actively lived. ---------------------------------------- 📣 Qu'est-ce qu'il faut pour diriger avec détermination? C'est la question que nous avons explorée lors du Y2B 2025, où plus de 150 jeunes, anciens élèves et professionnels se sont réunis pendant deux jours pour des discussions audacieuses, des apprentissages pratiques et des réflexions communes. De l'atelier « Rock Your Profile » de RBC sur les bases de LinkedIn à la session de Cenovus Energy sur la construction d'une image de marque personnelle avec confiance, en passant par une formation pratique sur la gestion de projet, les participants ont acquis des outils concrets pour diriger avec détermination. Nous sommes également fiers d'avoir collaboré avec Futurpreneur, qui s'est joint à notre panel sur le choix d'une carrière ayant un impact, et Skills for Change, qui a animé un atelier sur la pensée systémique et le leadership déterminé. 🙌 Mais la véritable force du Y2B venait des personnes présentes dans la salle. Grâce à l'ouverture d'esprit, à la curiosité et à la perspicacité de nos participants, cet événement n'était pas seulement un événement... c'était un parcours commun de développement professionnel, d'introspection et de croissance. Cette expérience a été rendue possible grâce au soutien de nos partenaires: RBC – Partenaire titre et traduction Cenovus Energy – Partenaire présentateur Telfer School of Management at the University of Ottawa – Partenaire leadership Merci d'avoir contribué à créer un espace où le sens n'était pas seulement discuté, mais activement vécu. #Y2B2025 #Y2B #LeadWithPurpose #YouthLeadership #ProfessionalDevelopment #InnerGrowth #PartnershipsInAction #RBC #Cenovus #Telfer #Futurpreneur #SkillsForChange #AIESEC #AIESECinCanada

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  • 📣 What does it take to lead with purpose? That’s the question we explored at Y2B 2025, where over 150 youth, alumni, and professionals came together for two days of bold conversations, practical learning, and shared reflection. From RBC’s “Rock Your Profile” workshop on LinkedIn essentials, to Cenovus Energy’s session on building your personal brand with confidence, to a hands-on project management training, delegates gained real tools to lead with intention. We were also proud to collaborate with Futurpreneur, who joined our panel on Choosing a Career with Impact, and Skills for Change, who led a workshop on systems thinking and purposeful leadership. 🙌 But the real power of Y2B came from the people in the room. Thanks to the openness, curiosity, and insight of our participants, this wasn’t just an event… it was a shared journey of professional development, self-reflection, and growth. This experience was made possible through the support of our partners: RBC – Title & Translation Partner Cenovus Energy – Presenting Partner Telfer School of Management at the University of Ottawa – Leadership Partner Thank you for helping create a space where purpose was not just discussed, but actively lived. ---------------------------------------- 📣 Qu'est-ce qu'il faut pour diriger avec détermination? C'est la question que nous avons explorée lors du Y2B 2025, où plus de 150 jeunes, anciens élèves et professionnels se sont réunis pendant deux jours pour des discussions audacieuses, des apprentissages pratiques et des réflexions communes. De l'atelier « Rock Your Profile » de RBC sur les bases de LinkedIn à la session de Cenovus Energy sur la construction d'une image de marque personnelle avec confiance, en passant par une formation pratique sur la gestion de projet, les participants ont acquis des outils concrets pour diriger avec détermination. Nous sommes également fiers d'avoir collaboré avec Futurpreneur, qui s'est joint à notre panel sur le choix d'une carrière ayant un impact, et Skills for Change, qui a animé un atelier sur la pensée systémique et le leadership déterminé. 🙌 Mais la véritable force du Y2B venait des personnes présentes dans la salle. Grâce à l'ouverture d'esprit, à la curiosité et à la perspicacité de nos participants, cet événement n'était pas seulement un événement... c'était un parcours commun de développement professionnel, d'introspection et de croissance. Cette expérience a été rendue possible grâce au soutien de nos partenaires: RBC – Partenaire titre et traduction Cenovus Energy – Partenaire présentateur Telfer School of Management at the University of Ottawa – Partenaire leadership Merci d'avoir contribué à créer un espace où le sens n'était pas seulement discuté, mais activement vécu. #Y2B2025 #Y2B #LeadWithPurpose #YouthLeadership #ProfessionalDevelopment #InnerGrowth #PartnershipsInAction #RBC #Cenovus #Telfer #Futurpreneur #SkillsForChange #AIESEC #AIESECinCanada

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