公司防疫防控期间日常办公管理制度.pdf

【公司防疫防控期间日常办公管理制度】是针对新型冠状病毒感染肺炎疫情期间，企业为了保障员工健康与生命安全，维护正常工作秩序而制定的一套管理措施。该制度遵循国家相关法律法规，结合公司的疫情防控方案，旨在加强预防和控制疫情，确保员工的自我保护和科学防护。 一、组织领导机构： 1. 公司成立疫情防控工作办公室，由总经理担任组长，副总经理担任副组长，各部门负责人作为成员，负责协调和监督防控工作。 2. 各级领导要担负责任，摸排员工信息，引导员工配合防控，确保防控知识的普及和防控措施的执行。 二、人员岗位职责： 1. 部门负责人： - 制定部门防控预案，负责防控工作落实，确保员工防护知识教育和安全管理工作。 - 监督部门内制度执行，纠正不当行为，及时发布防控公告，监测舆情，防止谣言传播。 - 督促卫生防疫和消毒，关注员工健康状况，处理突发情况。 2. 公司员工： - 自我健康管理，学习防控知识，佩戴口罩，保持安全距离，避免聚集和闲谈。 - 做好个人卫生，勤洗手，使用公共设备后清洁，报告卫生用品短缺情况。 3. 卫生防疫及保洁人员： - 佩戴个人防护装备，安全调配和使用消毒液，定期对公共区域进行消毒。 - 清理废弃口罩和垃圾，对车辆和特定区域进行消毒。 4. 司机： - 实行车辆出行审批，记录轨迹，每日消毒，禁止无关人员搭乘。 - 督促员工上车前的体温检测和口罩佩戴。 5. 采购及仓管员： - 安全采购，避免人员密集场所，验证防控物资质量，确保公司使用。 - 进公司前登记轨迹，测量体温。 6. 食堂工作人员： - 遵守食堂管理制度，采购时佩戴口罩，避免生熟食混放。 - 注重分餐和送餐卫生，定期消毒厨具和餐具。 7. 门卫及值班人员： - 对进出人员进行体温检测，记录轨迹，确保防疫物资的管理。 这套管理制度覆盖了从领导层到员工个人，从办公环境的消毒到员工行为规范，全方位构建了防疫防控体系，旨在降低疫情传播风险，保障公司的稳定运营。员工应严格按照规定执行，共同营造安全的办公环境。