Java面试题包括SSH的面试

Java面试是评估求职者技能和知识的关键环节，尤其在涉及SSH（Struts、Spring、Hibernate）这三大框架时，面试官通常会考察候选人的企业级应用开发能力。SSH是Java Web开发中的三个重要组件，它们各自负责不同的职责，共同构建出高效、灵活的后端系统。 Struts是MVC（模型-视图-控制器）架构的一个实现，主要用于处理HTTP请求，提供业务逻辑和用户界面之间的分离。面试中可能会问到以下Struts相关的知识点： 1. Struts的工作流程：理解ActionForm、Action、DispatcherServlet（或FilterDispatcher）以及JSP页面如何协同工作。 2. ActionMapping和ActionForm：解释它们的作用，以及如何配置和使用。 3. 模板方法设计模式：Struts如何利用该模式实现可扩展性和灵活性。 4. Interceptors（拦截器）：在Struts2中，拦截器如何增强功能和处理异常。 5. Tiles框架：如何结合Struts用于构建复杂的页面布局。 Spring框架是Java企业级应用的核心，提供依赖注入（DI）和面向切面编程（AOP）。面试中关注的Spring主题可能包括： 1. DI的理解：如何通过XML配置、注解或者Java配置实现对象间的依赖关系。 2. AOP概念：解释切点、通知、代理等，以及如何创建和使用自定义切面。 3. Spring MVC：与Struts比较，Spring MVC的优势和应用场景。 4. Spring事务管理：手动和声明式事务的区别，以及如何配置和使用。 5. Spring Boot：快速开发现代Web应用，自动配置和起步依赖的概念。 Hibernate是Java的持久层框架，简化了数据库操作。面试中可能涉及的Hibernate知识点： 1. ORM（对象关系映射）：理解其工作原理，以及如何通过Hibernate将Java对象与数据库表关联。 2. Session和SessionFactory：两者的角色和生命周期，以及如何正确使用它们。 3. HQL（Hibernate查询语言）：与SQL的异同，以及如何进行复杂查询。 4. 第二级缓存：提高性能的机制，以及如何配置和使用。 5. Hibernate的懒加载和即时加载：理解这两种策略，以及何时选择哪种。 面试中，面试官还可能询问关于Java基础、多线程、集合框架、JVM内存模型、设计模式等方面的问题。对于SSH框架的深入理解和实践经验，往往能展示候选人是否具备开发大型企业级应用的能力。熟悉这些知识点并能够灵活运用，将大大提高面试成功的几率。