供应链协作的利益分配方法与契约机制设计研究——新型工业化发展研究所资助项目成果汇报.pdf

供应链协作在现代商业环境中起着至关重要的作用，它涉及到供应链中的多个企业共同合作以提高整体效率和效益。利益分配是供应链协作的核心问题，因为它直接影响到每个成员的积极性和合作的稳定性。华南理工大学新型工业化研究所资助的项目专注于研究这个问题，旨在通过有效的契约机制设计，确保各成员在协作中都能获得满意的利益。 基于合作对策理论的供应链协作利益分配方法是项目的一个关键研究领域。合作对策理论提供了一套框架，用于分析和解决供应链中不同成员间的利益冲突。例如，夏普利值法、核心法（CORE)和MRCS法等方法用于协调各方收益，使参与者愿意加入并维持合作关系。然而，这些方法可能得出不同的分配结果，因此项目提出了一种综合利益分配方法，结合多种分配原则，以实现更公平和可行的分配方案。 在具体应用中，研究分析了供应商与两个零售商组成的供应链模型。项目探讨了在形成子联盟与大联盟时，如何通过调整利益分配策略激励所有成员参与更大的联盟，保证他们的收益不低于单独行动或形成较小联盟时的收益。这通常涉及到制定合适的契约机制，如退货机制和回购契约，以平衡风险和利益。 为了克服实际操作中的困难，项目后期引入了基于不称Nash协商模型的激励机制模型。这种模型考虑了供应商和分销商在协作和非协作条件下的收益，然后通过优化问题来确定分销商的最优订货量，以最大化整个供应链的收益。在此过程中，供应商会设定适当的批发价格，作为对分销商按照全局最优策略选择订货量的激励。 尽管这种方法在理论上有所进步，但如何准确衡量和平衡供应链中各成员的谈判能力和合作贡献率仍然是待解决的问题。这需要进一步的研究来完善契约设计，确保公平性和效率性的同时，促进供应链协作的长期稳定。 该项目的研究成果对理解和改进供应链协作中的利益分配和契约设计提供了宝贵的理论基础和实证研究。通过深入探索合作对策理论和契约理论，可以更好地理解如何构建能够激发所有参与者积极性的供应链协作模式，从而推动新型工业化的健康发展。