La formación se refiere a un proceso de desarrollo personal a través de la adquisición de conocimientos, habilidades y representaciones sobre un trabajo o profesión. Este proceso ocurre mediante condiciones como dispositivos, contenidos de aprendizaje, tiempo y relación con la realidad, que permiten que un individuo se forme a sí mismo a través de la reflexión y la mediación. Existen diferentes modelos de formación como los modelos transmisivo, iniciativo y de apropiación.