Groupe RH&M

🙌 On y est presque ! Plus que 8 réponses pour franchir un nouveau cap avec le Baromètre Diversité & Inclusion Chaque contribution compte et… votre réponse vous donne une place pour la Convention Diversité & Inclusion du 4 décembre 🎉 Merci du coup de pouce 👍 Groupe RH&M Delphine Lancel 🎗️ Laura Silva

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025, organisée par le Club OGT présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies France Building Solutions & Industries Systems, arrive à son terme. Cette édition accueille un invité d’honneur exceptionnel : Thomas Martin, DRH Groupe d’Emil Frey France, lauréat et coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. La convention est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Le Grand Débat – L&D : Culture, Transmission, Transformation Comment faire de ces trois mots la devise d’une stratégie RH offensive dès 2026 ? Une discussion puissante pour conclure la convention, explorant les leviers de résilience et d’action collective : • La fonction L&D devient-elle un levier offensif dans un contexte d’“économie de guerre” ? • La capacité à “naviguer dans le brouillard” : une compétence clé pour donner du sens dans le chaos ? • Culture, Transmission, Transformation : l’équivalent RH de la dissuasion, du renseignement et de la mobilité tactique ? • La Transmission, rempart à l’érosion et arme de résistance : un lien vital entre passé, présent et avenir. • La culture comme infrastructure RH : un système d’exploitation vivant, codé, documenté, entraîné ? • Rôle des acteurs : un triangle d’attaque stratégique entre RH, managers et direction générale. Un débat animé par Fréderic Bonneton, CEO & Owner – MCR Groupe, avec : Thomas Martin, DRH Groupe – Emil Frey France Guillaume Lavoix, Skills Intelligence Lead – Sanofi Cecile Watier, DRH – EQIOM, A CRH Company Geoffrey Martinache, Co-fondateur HEADN et auteur de L’éducation déprogrammée : repenser l’apprentissage face à l’IA Olivier Lagrée, Talent Management Strategy & Value Advisor – Cornerstone 🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Merci à toutes et à tous pour cette édition et on se retrouve l'année prochaine pour l'édition 2026 ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025, organisée par le Club OGT présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems, continue avec la dernière table ronde de la journée avant le Grand Débat de clôture. Cette édition accueille un invité d’honneur exceptionnel : Thomas Martin, DRH Groupe d’Emil Frey France, lauréat et coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. La convention est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Table ronde 4 – 2026-2036 : quelles compétences durables face aux ruptures du 21e siècle ? Une discussion tournée vers l’avenir, où s’entrelacent adaptation, agilité et conscience humaine : • L’apprentissage continu, cœur de la compétence durable : comment évoluer sans cesse ? • L’obsolescence des compétences « figées » : vers une métacompétence, capacité à apprendre, à transférer, à coopérer ? • Compétence émergente : l’« écologie mentale », ou l’art de gérer son attention, ses émotions et son énergie cognitive. • Le bambou vs le béton : vers des compétences durables, souples et régénératives. • Projection 2036 : l’art de naviguer dans l’inconnu. Une table ronde animée par Katya GERAUD, Fondatrice de Be HR, avec : Sophie Tran-Dinh Crétal, Directrice de l’École du Management – Orano Laurence ROMEOéo, Strategic & Transformation Projects – Dassault Systèmes Olivier Lagrée, Talent Management Strategy & Value Advisor – Cornerstone Johan Michel, PhD, Global Head of Business Coaching – Speexx Thierry Nadisic, Ph. D., Directeur académique & Professeur – emlyon business school 🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Restez avec nous pour suivre la prochaine et dernière étape de la Convention ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025, organisée par le Club OGT présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems, se poursuit cette après-midi. Cette édition accueille un invité d’honneur exceptionnel : Thomas Martin, DRH Groupe d’Emil Frey France, lauréat et coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. La convention est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Table ronde 3 – Transparence & Traçabilité : quand l’IA réécrit les règles Les experts réunis interrogent l’équilibre entre performance et humanité : • Jusqu’où aller dans la transparence, la traçabilité et l’hyperpersonnalisation, sans perdre le lien collectif ? • La “traçabilité des parcours” : qui contrôle ces données, et dans quel but ? • L’IA RH générative déjà en action : co-piloter les parcours professionnels via mentoring automatique, suggestions de mobilité interne ou formations recommandées. • Accélération des décisions RH assistées : quels défis d’acceptabilité ? • IA et hyperpersonnalisation : gain d’efficacité ou enfermement algorithmique ? • Vers un véritable « GPS de carrière » ? Une table ronde animée par Katya GERAUD, Fondatrice de Be HR, avec : Aurélien FENARD, Directeur de la Transformation Digitale et des Données RH – France Travail Fadila Leturcq, Cheffe du Pôle Campus du Numérique Public – Services du Premier ministre Jean-Roch Houllier, Head of Operations, Learning & Digital – Safran Eric Gellé, Senior Sales Director – Cornerstone Laurent Vitasse, Directeur People & Change – Sopra Steria Next 🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Restez avec nous tout au long de la journée pour suivre l'avancée de la Convention ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025, organisée par le Club OGT présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems, continue. Cette édition accueille un invité d’honneur exceptionnel : Thomas Martin, DRH Groupe Emil Frey France et lauréat – coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. Elle est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Table ronde 2 – ROI, Rétention, Impact : une stratégie Développement RH peut-elle encore se permettre l’intangible en 2026 ? La rigueur s’invite au cœur des politiques RH : • L’heure de la rigueur RH a-t-elle sonné ? • Comment mesurer et prouver l’utilité, l’efficacité et l’efficience, avec des indicateurs lisibles pour les directions générales et les parties prenantes ? • Le narratif ne suffit plus : l’illusion de la formation “inspirante” a fait long feu. • Cartographier l’impact de chaque investissement humain devient une exigence absolue : la crédibilité RH est-elle en jeu ? • Comment articuler objectifs business, transformation RH et ambition d’apprentissage ? • Le Développement RH doit-il désormais parler le langage de la performance ? • Le lien entre formation et rétention, nouvel indicateur clé ? • Quels indicateurs quantitatifs (cash, planning, masse salariale) et qualitatifs (compétences activées, clarté des objectifs) privilégier ? Une discussion animée par Corinne Moreau, Fondatrice & Administratrice Certifiée de Comoconsulting RH, avec : Henry MOTTET, DRH – Areas Mathieu Brugiere, Directeur Learning & Development – Edenred Stéphane RIGNON, Senior Manager People & Change – Sopra Steria Next Olivier Lagrée, Talent Management Strategy & Value Advisor – Cornerstone Johan Michel, PhD, Global Head of Business Coaching – Speexx 🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Restez avec nous tout au long de la journée pour suivre l'avancée de la Convention ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025, organisée par le Club OGT présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems, se poursuit. Invité d’honneur de cette édition : Thomas Martin, DRH Groupe d'Emil Frey France et lauréat du coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. La convention est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Table ronde 1 – Tendances : 2026, l’année où le développement RH se met à parler franchement Au programme : • La compétence, cette munition stratégique trop souvent mésestimée ? • La formation comme outil de résilience face à l’effondrement des repères anciens ? • L’intelligence collective comme levier d’adaptation rapide ? • Apprendre à l’ère du tracking : progrès ou perte de liberté ? • La technologie transforme-t-elle l’apprentissage ou la relation à l’apprentissage ? • Réonboarder, requalifier, tout au long de la vie du collaborateur : levier oublié ou potentiel sous-exploité ? Une table ronde animée par Corinne Moreau, Fondatrice & Administratrice Certifiée de Comoconsulting RH, avec : Nathalie SERVIER, DRH – Velvet VML Consulting karine Georgeais, Responsable Formation & Développement des compétences – OPCO EP Philippe Yana, CEO & Owner – 5SRH Anselme Jalon, CEO – NUMA 🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Restez avec nous tout au long de la journée pour suivre l'avancée de la Convention ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

🎓 Convention Learning & Talent Development 2025 La Convention Learning & Talent Development 2025 s’ouvre sous l’égide du Club OGT, présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems. Cette édition accueille un invité d’honneur exceptionnel : Thomas Martin, DRH Groupe Emil Frey France et lauréat – coup de cœur des Trophées DRH Entrepreneur 2025. Elle est animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 🔹 Ouverture de la convention avec une interview inspirante ! « L&D, ce que veulent vos DRH ? Des dispositifs L&D qui sécurisent, unifient et arment l’entreprise... » Un échange riche entre Thomas Martin, DRH du Groupe Emil Frey, et Nathalie SERVIER, Chief People Officer de VML.   🤝 Un grand merci à nos partenaires : Cornerstone OnDemand, Sopra Steria Next, 5SRH, MCR GROUPE, Opco des Entreprises de Proximité, Speexx et NUMA, ainsi qu’à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour leur accueil. 📲 Restez avec nous tout au long de la journée pour suivre l'avancée de la Convention ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photo : Alain Goulard

⚖️ IA & Droit social : premiers impacts et premiers réflexes L’intelligence artificielle transforme déjà le monde du travail : nouveaux outils RH, automatisation des processus, gestion des données sensibles… Mais quelles sont les conséquences concrètes en droit du travail et en matière de protection des données ? 👉 Rejoignez-nous le mercredi 15 octobre, de 8h30 à 12h à Paris 8e, pour une matinée d’échanges animée par : Cécile Martin, Avocate associée – Managing Partner, Ogletree Deakins Stéphane Bloch, Avocat associé, Ogletree Deakins Au programme : ⚖️ Premiers retours d’expérience et décisions jurisprudentielles 💡 Enjeux juridiques, risques émergents et bonnes pratiques à adopter dès aujourd’hui 🔍 Regards croisés sur l’avenir du droit social à l’ère de l’IA Un événement organisé par Ogletree Deakins, cabinet dédié au droit social et l’Institut du Droit Social (IDS). Contact et infos : Clara Pinto : [email protected] Delphine Lancel 🎗️ Isabelle ADDED DURAND #IA #DroitSocial #RH #IDS #IntelligenceArtificielle #InnovationJuridique

Convention People & Talent Acquisition La Convention People & Talent Acquisition touche à sa fin ! Un événement organisé par le club OGT, présidé par Patrick Plein, DRH de VINCI Energies en France Building Solutions & Industries Systems. La cérémonie est placée sous la présidence de Renaud Gili, DRH de Vulcain Engineering Group, et animée par Delphine Lancel 🎗️, Directrice Générale du Groupe RH&M. 💬 Le Grand Débat – Transparence : l’envers du recrutement mis à nu ? Talent Acquisition Management, le change maker de la culture d’entreprise et au-delà ? « La transparence est le miroir dans lequel l’organisation peut se regarder sans fard. » – Inspirée d’Ivan Illich Au programme : 🔹La transparence et le recrutement : éthique et équité à l’ordre du jour ? Quid du risque des biais systémiques ? 🔹Seniors, profils atypiques, diversité… Et si la transparence excluait ceux qu’elle prétend intégrer ? 🔹Comment la transparence transforme-t-elle la relation entre candidats, recruteurs et managers : levier de confiance ou source de tensions ? 🔹La transparence est-elle compatible avec la nécessaire flexibilité et créativité des processus RH ? 🔹À l’heure de la transparence : la puissance du binôme Talent Acquisition & C&B ? Avec les interventions de : Renaud Gili, DRH – Vulcain Ingénierie Eric Lechelard, DRH – Alcatel-Lucent Enterprise Michael C., DRH – NOCIBE Nicolas Schimel, Président – Filib' Animé par : Olivier Lagrée, Talent Management Strategy & Value Advisory – Cornerstone 🙏 Un grand merci à nos partenaires pour leur soutien : Filib', Cornerstone OnDemand, Robert Walters, emlyon business school et leboncoin. Et merci à notre hôte, l'Hôtel de Poulpry • Maison des Polytechniciens, pour son accueil. 👉 Merci à tous pour votre participation et votre engagement tout au long de la Convention People & Talent Acquisition et on se donne rendez-vous l’année prochaine ! By Groupe RH&M Laura Silva Isabelle ADDED DURAND Photos : Philippe Jacob