Miguel Dantas - Goodyear - painel 2

Miguel Dantas - Goodyear - painel 2

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  Comunicação como processoeducativo e transformadorA experiência da Goodyear Brasil
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  GoodyearNo mundo Cercade 70.000 funcionários
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  60 fábricasem 26 países
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  Centros deInovação Akron e Luxemburgo
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  Produtos comercializadosem 185 paísesNo Brasil Presente há 90 anos
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  Cerca de3.400 funcionários
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  3 unidadesindustriais
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  6 centrosde montagem
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  Exporta paramais de 90 países (principalmente AL e EUA)
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  150 revendedores900 pontos de venda entre oficiais e credenciados
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  Possui omais moderno e avançado campo de provas da ALSustentabilidadeA estratégia da Goodyear Brasil
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  A sociedade mudou...Imprensae mídia estimulam a sociedade com informações.
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  A internet fazcom que a troca de informações seja possível e mais rápida.
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  Universidades cada vezmais inserem a sustentabilidade em seus cursos.
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  Diversas iniciativas globaisrelacionadas como o tema com adesão/apoio das empresas.
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  O mercado mudou,os consumidores ficaram mais exigentes.
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  A geração Y,os futuros empregados preferem valores ao dinheiro.O caminho para a SustentabilidadeResponsabilidade Social CorporativaÉ a forma de gestão que se define pela relação ética e transparente da empresa com todos os públicos com os quais ela se relaciona e pelo estabelecimento de metas empresariais compatíveis com o desenvolvimento sustentável da sociedade, preservando recursos ambientais e culturais para as gerações futuras, respeitando a diversidade e promovendo a redução das desigualdades sociais.- Instituto Ethos - RSEResponsabilidade Social Corporativafocada nas relações entre stakeholders associados direta e indiretamente ao negócio da empresa, visando promover o desenvolvimento socialInvestimento social privado é a alocação voluntária e estratégica de recursos privados, sejam eles financeiros, em espécie, humanos, técnicos ou gerenciais, para o benefício público.Investimento Social PrivadoAção social FilantropiaAssistencialismoDESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVELSUSTENTABILIDADE
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  Definição mundial deDesenvolvimento Sustentável“Desenvolvimento Sustentável é aquele capaz de atender as necessidades da geração presente sem comprometer o atendimento das necessidades das gerações futuras.”( Gro Harlem Brundtland )
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  2Sustentabilidade & TripleBottom LineLucro, mas não a qualquer preçoECONÔMICOLimites biofísicosdo planetaQualidade de vida à todas as pessoas3 PsAMBIENTALSOCIALNão é abrir mão do econômico, mas integrar as dimensões sociais e ambientais em todas as decisões.Pensar sistemicamente!
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  2Sustentabilidade & TripleBottom LineLucro, mas não a qualquer preçoECONÔMICOCULTURAQualidade de vida à todas as pessoasLimites biofísicosdo planeta3 PsAMBIENTALSOCIALNão é abrir mão do econômico, mas integrar as dimensões sociais e ambientais em todas as decisões.Pensar sistemicamente!
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  2.1Educação e SustentabilidadeSUSTENTABILIDADEDependedaINDIVÍDUOSOrientaEDUCAÇÃO(Processo de Aprendizagem)Promover e integrar a Cultura do “Pensar” e “Ser” Sustentável, nas Organizações e na Sociedade
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  2.1Nossas premissas...Não externaro que ainda não fizemos.
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  Considerar todas oportunidadescomo uma oportunidade de “educação”.2.1Nossos aprendizados...Educação como um Processo de Aprendizagem e não somente como treinamento;
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  Reconhecer que Educaçãoé uma das frentes de transformação;
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  Precisamos contemplar questõesrelacionadas ao alinhamento dos valores individuais com valores da organização (essência);
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  Competências com focoem Sustentabilidade:
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  Trabalhar comdiferentes stakeholders
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  Conectar-se coma realidade – possa ser implementado e replicado (Inovação)
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  Ter visãosistêmica dos seus impactos – internos e externos
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  A soluções requeridassão complexas e a interdisciplinaridade é indispensável para obtermos a melhor resposta (Co-criação). “Novas respostas para antigas perguntas” ;
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  Precisamos formar osprofissionais no tema da Sustentabilidade.EducaçãoStakeholders EngagementGovernançaReconhecimentoComunicaçãoNossos direcionadores...INTERNAEXTERNAAlinhamento e uniformização daComunicação CorporativaCompartilhar experiênciase aprendizadosENSINOPESSOASQue linguagemQue metodologiaQual conteúdoQual canalReconhecer áreas e pessoas que se destacarem na inserção da SustentabilidadeAPRENDIZAGEMINSTITUCIONALQual público-alvoQual a forma de aprendizadoQual o tempo disponívelPrincipais stakeholdersCorporação (Goodyear Global) Atrair novos cliente pela alinhamento de valoresMaior fidelidade dos clientes atuaisFortalecimento e valorização da marca Maior retorno aos acionistasAumentar a capacidade de recrutar e reter talento Goodyear como um agente de mudançaCOMPARTILHARPráticasEducaçãoConstruir novas respostas
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  EducaçãoStakeholders EngagementGovernançaComunicaçãoReconhecimentoAlgumas ações...INTERNAEXTERNARe-estruturaçãoda Comunicação Interna
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  Preparação da liderança
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  Ações de integraçãoentre departamentos
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  Alinhamento das açõesde Marketing
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  Palestras de Sustentabilidade
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  Participação em Fórunsde Discussão
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  Relatório de SustentabilidadePESSOASCursospara Sustentabilidade
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  Almoço com ComitêExecutivo
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  Participação em eventosSensibilizaçãoe ConscientizaçãoOficinas de Sustentabilidade
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  Palestras com especialistas
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  Educação para Segurança,Financeira, Prosa GWorkshops de SustentabilidadeInserção nos departamentos
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  Elaboração de Planosde AçãoAcademia de LiderançaProcessos de GestãoIndicadores GRIINSTITUCIONALParticipação em prêmiações relacionadas ao temaSensibilização e ConscientizaçãoOficinas de Sustentabilidade
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  Palestras de Sustentabilidade2.1Porque Sustentabilidade é estratégica?Pioneiro em lançamento de novos produtos e serviços, identificando novas oportunidades de negócios;
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  Atração de clientesque possuem a mesma base de valor;
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  Oportunidade de participaçãoe influência nas políticas públicas e debates;
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  Procura dos melhorestalentos além do orgulho, lealdade e retenção dos funcionários;
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  Menor risco, responsabilidadese custos legais;
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  Menores custos operacionaiscom a redução da nossa pegada ecológica;
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  Aumento do valorda marca e da reputação;
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  Alinhamento de interessesentre os stakeholders;
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  Estabelecimento de parceriasde longo prazo.“Nós somos do tamanho dos nossos sonhos”Muito obrigado!