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開発部署で始まった読書会に参加した体験記です。「ドメイン駆動設計をはじめよう」を読み解く過程で、チームで議論し理解を深めることができました。読書会を通じて得た気づきについてご紹介します。
2025年6月12日に開催される『テックサミット』にBIGLOBEの若手エンジニアが登壇。エンジニア志望の学生に向け、企業研究と成長環境を直接紹介。
入社間もなくAI活用コンテスト準グランプリを獲得したCS推進部の菱田。チャットボットの品質向上や業務効率化を図る彼の挑戦と、その背景にあるBIGLOBEの働きやすさを紹介。
エンジニアとしてのキャリアを通じ、幅広い技術と資格を手にした社員が、働き続けるモチベーションとリスキリングの重要性について語ります。
BIGLOBEの中途入社オンボーディングプログラムを紹介。中途入社社員の不安を解消し、スムーズな職場適応をサポートする取り組みをレポートします。
BIGLOBEは3月28日に「BIGLOBE インターネット教室」を開催し、子ども向けのインターネット教育コンテンツ「びっぷるクエスト」を公開しました。 学校で一人一台端末が整備され、低学年からインターネットに触れる環境が整っている一方で、子どものインターネ…
新卒2年目社員が語る、BIGLOBE入社のリアル。学生時代からの成長ストーリーと、IT業界での挑戦の日々を深堀りします。
法人営業のやりがいや成功体験に迫る！BIGLOBEを選んだ理由から、職場の温かい雰囲気までを網羅した社員インタビュー記事。
2025年度入社式レポート！BIGLOBEの新たな仲間29名が参加し、未来のビジョンや研修のオリエンテーションが行われました。入社式の様子をお届けします。
入社2年目の採用担当者が挑む、学生目線での施策をインタビュー形式で紹介。これからの人材に向けたメッセージをお届けします。
BIGLOBE旅行を手掛けつつ、「新日本三大夜景・夜景100選事務局」の代表として活躍する社員、縄手真人の仕事と趣味を両立する生き方に迫る。
社員参加型のプロジェクトで策定されたBIGLOBEの3つのマテリアリティ。その背景と具体的な活動内容について紹介します。
BIGLOBEは自営データセンターからAWSへの移行を4年間かけて完了しました。この移行プロジェクトは、「AWSファースト」戦略を採用し、迅速かつ柔軟な事業対応を可能にしました。移行当初は準備不足やスケジュール管理の甘さから目標未達に陥ったものの、体制…
2024年12月に開催されたOkinawa Open Days 2024で、会場ネットワーク構築プログラムに参加したことについて、経験や学びを共有します。
2025年3月13日(木)に開催される「AI Agent Summit '25 Spring」に、当社松村が登壇し「カスタマー エージェントによる顧客体験の進化 - BIGLOBE が実現した Gemini x 音声認識による CS 品質向上」について発表いたします。 BIGLOBEは、Google Cloudの様々な…
【先輩社員紹介】好きを仕事に！若手Webディレクターが語る、BIGLOBEでの挑戦と成長（Webディレクター職）
就活中の学生必見！BIGLOBE社員の1日のスケジュールや仕事に対するモチベーション、成長ストーリーを詳しく紹介。
入社3年目のエンジニアが、ビッグローブ光のシステム開発を通じて成長ストーリーを語ります。
2/7開催「ITフォーラム2025」で当社土生香奈子が登壇。顧客対応の質向上を目指し、生成AIを活用した最前線の技術と実践事例を紹介します。
Google WorkspaceでAIチャットボットを作ろう！Gemini APIを使ってカジュアルな言葉を丁寧な敬語に変換する「ていねいちゃん」作成ハンズオン。プログラミング初心者でも大丈夫！
入社2年目のエンジニアが語る、BIGLOBEの魅力とAI技術を使った仕事のやりがい。IT業界志望者必見のインタビュー記事です。
BIGLOBEの若手社員が主導した「ネットワークエンジニア業務体験」。初の試みに挑んだ彼らの情熱と成長ストーリーをお届けします。
入社2年目の社員がBIGLOBEで感じた働きやすさや成長の機会について語ります。若手ながらリーダーとして抜擢されるまでの軌跡をお届け。
BIGLOBEでは、様々なオンボーディング施策を実施しています。本記事では、先日開催された開発部門の中途交流会についてご紹介します。
BIGLOBEの営業統括本部コンシューマ代理店営業部が、光回線契約拡大に向けたやりがいと挑戦を語る。新たなメンバー募集中！
BIGLOBEが開催した1-3年目研修をレポート。若手社員が主体的にキャリアを築く方法を学び、未来のリーダーを目指す実践的な一日を詳しく紹介します。
BIGLOBEのママ社員ランチ会の模様をお届け！子育てとキャリアを両立する女性たちの声に耳を傾け、共感とアドバイスが飛び交うカジュアルな集まりです。
BIGLOBEでの社内AWS勉強会において、AIチャットツールを使用してCloudFormationのYAMLファイルを生成し、環境を構築した経験を共有します。
女性活躍推進をテーマにした3社合同の女性社員交流会を実施。女性管理職が人生とキャリアのバランスに迫ります。
BIGLOBEでは、新卒採用メンバーを募集中。採用ブランディングとプロセス改善を担う次世代リーダーの「求める人物像」に迫ります。
ビッグローブ光の開通センターを支えるチームに密着。チームの活気ある雰囲気と、お客さまの体験価値向上を目指す姿勢に注目！働きやすい環境の秘密を探ります。
新人エンジニア研修でモブプログラミングをTDDに導入し、高い満足度を達成。若手講師と共に学び、相乗効果が得られた研修の成功例を紹介。
2024年11月27日(水)に開催される「Gemini at Work - Data for AI -」に、当社松村が登壇いたします。 当日はBIGLOBEがGoogle CloudのAI技術を活用し構築する次世代カスタマーサポートプラットフォームに焦点を当て、コールセンターのオペレーター対応品質向…
聞こえないことから生まれたアイデア『みみもじ』が特許を取得。このアイデアが特許を取得するまでのバックアップと成功の軌跡に迫ります。
AWS初心者でも安心して参加できるBIGLOBEのAWSオンラインプログラム。実務体験や社員との交流を通じてクラウド技術を学ぶ絶好のチャンス！
BIGLOBEの内定式開催！将来の仲間たちとのワークショップや先輩社員との座談会も体験。その様子を詳しくレポートします。
300万人以上の会員を支えるビッグローブのインフラ部門と情報システム部門。技術力の高さと働く魅力、求める人材像についてインタビューを通じて解説します。
職種の垣根を越えた先輩社員座談会が好評。25卒内々定者懇親会を開催しました。
企業活動に欠かせない購買活動を支えるBIGLOBE購買グループ。新たなメンバーが描く理想のバイヤー像と、購買の現場を取材しました。
「CX向上全社プロジェクト」の一環として、BIGLOBEの社員が取り組む社内メルマガがスタート！さまざまなバックボーンを持つメンバーによるCX向上の取り組みと想いを取材しました。
CX向上を目指すBIGLOBEの全社横断型プロジェクト。カスタマージャーニーの改善やサービス品質の向上に注力し、お客様目線でのサービス改善を進めています。
プロダクト技術本部ネットワーク技術部の山口です。 5月6日〜5月11日の間アメリカ合衆国ロサンゼルスに出張に行ってきました。 この出張でロサンゼルスのBIGLOBEのデータセンターのネットワーク設備をアップグレードしました。 今回はBIGLOBE社内でもあまり…
GitHubをテーマにした社内LT大会を開催し、新たな発見と学びが得られました。楽しみながら技術力を磨き、エンジニア同士のつながりを作っています。
2カ年計画で推進中のBIGLOBEの業務設計グループが描く未来図。コンタクトセンターの大規模改善に取り組む社員のインタビューを公開。
BIGLOBEの新人エンジニア育成プログラムの成果発表会をレポート！1年間の成長を振り返り、彼らがどのようにスキルを磨き、成果を上げたかを詳しく紹介します。
BIGLOBEが目指す2024年度のRPKI導入。長崎県立大学との共同研究を通じて、ルーティングセキュリティ向上の取り組みを紹介します。
Googleカレンダーで会議室を管理している組織向けに、自分のカレンダーに会議室を追加するURLの作り方と、空き状況を表示するウェブアプリの公開方法を紹介します。
自社サービスを支える事業会社の法務をご紹介。新規サービスの立ち上げにも早期から関わり立ち上げをバックアップしています。
300万人以上の会員を抱えるBIGLOBEのインフラ運用部門では現在メンバーを募集中。仕事のやりがいなどをご紹介します。
BIGLOBEのビジネスサイドと開発サイドが対等な関係で取り組んだプロジェクトの成功事例を紹介。チームビルディングの難しさや成功の鍵に迫る対談記事です。
