Why there’s underinvestment in Africa

Why there’s underinvestment in Africa

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  Why there’s underinvestmentin Africa BUSINESS/NEWS (/BUSINESS/NEWS) / ꥞ꇭ᠖텮 October ᠖텮꥞ꇭ턿坮껱帼 at 턿坮觅䚅:᠖텮껱帼pm By: Nicola Mawson, IOL Business Editor Johannesburg ­ Business rescue has a big role to play in encouraging new investment into Africa, says EY. This is because, although private equity firms have raised over $᠖텮껱帼 billion for investment into Africa, only half of this amount has actually been committed. Jim Deiotte, EY Africa tax leader, says this gap ­ of $턿坮᠖텮.껱帼 million ­ is because investors are scared of the downside of investing in the continent. Although they can see the upside potential in Africa, they cannot quantify the downside, says Deiotte. He asked a panel of restructuring specialists, at a plenary session of the annual EY Africa Tax Conference in Sandton, how this way of thinking can be changed to unlock the investment that Africa needs to unlock its potential. “The  unexpressed  fear  of  the  downside  risk  in Africa  could,  I  believe,  be  allayed  if  it  was  better  understood  that  many African  jurisdictions  have  the  regulatory  framework  to  enable  companies  to  be  saved  rather  than  just  liquidated,”  says Deiotte. In South Africa, companies now ­ thanks to the amendment Companies Act ­ have the option of entering business rescue instead of being liquidated. The process allows them to reorganise and restructure under a business rescue practitioner. Deiotte points out SA’s business rescue legislation is like that of the United States and other developed nations. General  Motors  and  Chrysler  both  recently  restructured  and  avoided  liquidation  and  have  emerged  stronger  and  more competitive. In the same way, the once­bankrupt City of Detroit was able to recapitalise. Today Detroit is attracting new investors and talented people, and is thus undergoing something of a renaissance. In a similar way, the Francophone Africa region benefits from improved and a more clear and consistent framework across 턿坮❬ countries, says EY. This has led to business rescue being used increasingly, notes Eric Nguessan, EY tax director in Côte d’Ivoire. At the company’s tax convention, panelists made it clear that a critical element in using business rescue to save companies largely depends on the maturity of the business environment, says EY. Juan Santambrogio, a restructuring specialist at EY USA, who has been involved with the restructuring of the City of Detroit for  the  past  four  years,  said  it  was  well  understood  in  the  United  States  that  companies  had  distinct  life  cycles,  and restructuring was necessary to help them reset their strategies and operations to embark on a new growth curve. By contrast, South African business is less mature, seeing the need for restructuring as a mark of failure. Being involved in business rescue would be seen as unacceptable, possibly the end of one’s career, observed the panel. However, bankruptcies are decreasing in SA. According to Trading Economics, bankruptcies in South Africa dropped from 턿坮았䛴꥞ꇭ companies in July ᠖텮꥞ꇭ턿坮껱帼 to 턿坮❬❬ in August.
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  The research company, which uses figures drawn from Statistics SA, says bankruptcies in averaged ᠖텮觅䚅았䛴.呷ᖵ⻽곽 between 턿坮았䛴桯傧꥞ꇭ until ᠖텮꥞ꇭ턿坮껱帼, reaching an all time high of 껱帼턿坮턿坮 in August of ᠖텮꥞ꇭ꥞ꇭ꥞ꇭ and a record low of ⻽곽觅䚅 in May of 턿坮았䛴桯傧桯傧. Michael Dorn, MP of global restructuring specialist AlixPartners adds “companies tend to wait too long to act, lessening their ability to remain in control of the process”. Webber Wentzel’s Robert Appelbaum agreed, saying he advocated initiating conversations with stakeholders early enough even to avoid going into business rescue Isaac  Mazaba,  CEO of  Zambia­based  Liquid  Telecom,  said  his  research  showed  that  by  asking  the  right  questions, companies can sometimes identify a looming crisis several years ahead. The key to successful business rescue, all the panellists agreed, was to convince all the stakeholders that the process would work. “You have to be straight, and deliver on what you promise,” said Dorn. “Communication is also critical,” notes Appelbaum. IOL Hungry for more business news? Sign up for our daily newsletter! (http://www.iolnewsletters.co.za/login.php) Like us on Facebook (https://www.facebook.com/busrep) Connect with us on LinkedIn (https://za.linkedin.com/in/busrep) Follow us on Twitter (https://twitter.com/busrep)